admin

HRD Perusahaan: Arti, Tugas, Pendidikan dan Karier yang Wajib Diketahui

Blog / Artikel, Services / By

Sejatinya Human Resources Department atau HRD pada sebuah perusahaan memegang peranan penting. Ia ibarat “nyawa” perusahaan. Sebab, direktorat inilah yang bertanggung jawab atas pengelolaan karyawan mulai dari perencanaan karier, rekrutmen, manajemen kinerja, penentuan kompensasi dan lain sebagainya. HRD juga sering menjadi jembatan atau penghubung antara karyawan dan pihak perusahaan, maupun dengan calon karyawan. Nah, jika …

HRD Perusahaan: Arti, Tugas, Pendidikan dan Karier yang Wajib Diketahui Read More »

Apa itu Virtual Assessment Center Sehingga Diperlukan dalam Merekrut Kandidat

Blog / Artikel / By

Virtual Assessment Center merupakan salah satu alat rekrutmen yang sekarang ini sedang terkenal. Assessment center menjadi metode yang cukup ketat untuk membantu dalam penilaian kelayakan kandidat. Proses ini bisa dilakukan secara online. Jadi dalam penggunaanya, VAC ini menjadi pilihan yang sangat tepat dan bijak. Maka tidak heran kalau banyak perusahan yang lebih memilih alat ini. …

Apa itu Virtual Assessment Center Sehingga Diperlukan dalam Merekrut Kandidat Read More »

Aplikasi HRIS Memberikan Jawaban Lengkap untuk Perusahaan

Blog / Artikel / By

Human Resource Information System atau HRIS menjadi salah satu bagian terpenting dalam perusahaan. Dalam hal ini HRIS adalah sistem yang digunakan untuk memudahkan akses data untuk pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM). Pengelolaan SDM sangat penting untuk memberikan motivasi atau mendisiplinkan karyawan.  Pada dasarnya pengelolaan SDM bisa saja dilakukan secara manual. Namun perkembangan teknologi yang semakin …

Aplikasi HRIS Memberikan Jawaban Lengkap untuk Perusahaan Read More »

Pentingnya Strategi SDM yang Selaras dengan Strategi Perusahaan

Blog / Artikel / By

Divisi Sumber Daya Manusia (SDM) seringkali dinilai tidak mengerti soal tuntutan bisnis. Mereka hanya fokus pada target divisinya saja. Banyak komentar terlontar dari karyawan mengenai Divisi Human Resource yang seringkali kurang memahami perannya dalam organisasi. Sebenarnya apakah peran strategis dari Human Resource itu sendiri? Divisi HR seringkali dianggap sebagai Supporting Unit yang tidak mendukung kinerja …

Pentingnya Strategi SDM yang Selaras dengan Strategi Perusahaan Read More »

Human Resources Management, Pengertian dan Kegunaannya

Blog / Artikel, Services / By

Pada pengelolaan SDM (Sumber Daya Manusia), maka kerap dikaitkan dengan Human Resources Management (HRM). Dimana HRM tersebut merupakan hal yang umum dilakukan pada lingkungan perusahaan yang digunakan untuk menunjang kinerja karyawan. Penerapan HRM biasanya di perusahaan yang mempunyai skala besar serta sudah memiliki pola dan prosedur yang baik. Dimana pengelolaan sumber daya tersebut dilaksanakan dengan sedemikian rupa …

Human Resources Management, Pengertian dan Kegunaannya Read More »

Layanan Digital Payroll dalam Membantu Penggajian Karyawan

About / By

Layanan Digital Payroll dalam Membantu Penggajian Karyawan Setiap pekerja atau karyawan tentu mengharapkan pembayaran atau gaji atas tugas dan tanggung jawab yang sudah mereka laksanakan. Memberi gaji adalah salah satu kewajiban perusahaan kepada karyawan. Keberlangsungan perusahaan salah satunya sangat dipengaruhi oleh hal ini. Penanganan payroll yang baik merupakan hal yang utama bagi perusahaan. Jika perusahaan mengabaikannya, maka karyawan …

Layanan Digital Payroll dalam Membantu Penggajian Karyawan Read More »

8 Cara Membuat Karyawan Lebih Bahagia : Produktivitas Meningkat, Performa Perusahaan Meningkat

About / By

8 Cara Membuat Karyawan Lebih Bahagia : Produktivitas Meningkat, Performa Perusahaan Meningkat Dikutip dari Inc.com, Jumat 5 Juli 2019, penulis The Happiness Advantage, Shawn Achor, mengatakan kebahagiaan adalah pendahulu kesuksesan, bukan hanya hasilnya. Kebahagiaan di antara para karyawan memicu kinerja dan prestasi yang berdaya saing yang diinginkan banyak perusahaan. Perusahaan secara sederhana dapat didefinisikan sebagai suatu organisasi …

8 Cara Membuat Karyawan Lebih Bahagia : Produktivitas Meningkat, Performa Perusahaan Meningkat Read More »

Integrasi AltiusPeople dengan Accurate

Uncategorized / By

Integrasi Altius People Foundation dengan Accurate Saat Ini Altius People Foundation telah terintegrasi dengan aplikasi Accurate, ini akan memudahkan dalam pencatatan Gaji , PPh21 karyawan dan lain sebagainya yang berhubungan dengan Gaji Karyawan.  Proses Integrasi juga cukup mudah, berikut langkah-langkahnya:  Pertama: Anda di wajibkan memiliki Akun Altius People Foundation terlebih dahulu, setelah anda memiliki akun …

Integrasi AltiusPeople dengan Accurate Read More »

Kemitraan Strategic Asosiasi Business Development Services Indonesia (ABDSI) dan Altiuspeople dalam program UMKM Juara Dengan Berdigital

Uncategorized / By

Press Release / Jakarta 13 Agustus 2022 ABDSI sebagai lembaga konsultan bisnis kecil, menengah, dan koperasi menghimpun lembaga dan individu konsultan profesional penyedia layanan pendampingan bisnis (BDS) tampil sebagai agregator berbagai kekuatan dan sumberdaya memajukan UMKM bekerja sama dengan Altiuspeople sebagai perusahaan pengembang aplikasi digital yang memiliki beragam fitur unggulan, dimana Altiuspeople mengembangkan aplikasi digital …

Kemitraan Strategic Asosiasi Business Development Services Indonesia (ABDSI) dan Altiuspeople dalam program UMKM Juara Dengan Berdigital Read More »

back to top
Open chat
butuh infomasi?
Halo ada yang bisa Kami bantu?